5月13日“2020凤凰网财经云峰会”，格力电器董事长兼总裁董明珠和北京大学国家发展研究院院长姚洋针对企业界广泛关注的问题，进行了一场深度《危机对话》。

董明珠表示，在当下这种环境，虽然一季度格力营收少了300个亿，但即使格力再困难也不会裁员，因为被裁掉的员工中很多都背负着房贷车贷，再去找一个工作更难。并且还表示，将会扩招5000人，保证其技术研发不能断层。她认为，企业每做一件事都要考虑社会稳定，要敢于担当，在国家需要的时候要义不容辞承担责任。

在如今新冠疫情全球大流行的当下

迪士尼停了十万余人薪水。

波音裁员一万六千多人。

通用和福特大幅降薪。

万豪大规模无薪休假。

服装巨头GAP，8万员工被停付工资。

前程无忧关闭了11个城市办事处。

毫无疑问，这是自2008年金融危机后最猛烈的一次失业潮。

据国际劳工组织在报告中指出：受疫情影响，全球超过3亿人失业，16亿人失去生计。从中小企业到巨头，当公司生存下去都成为问题的时候，裁员和倒闭就成了常态。

面临生存困境，企业为了自保，抉择无可厚非，令人欣慰的是，除了“一遇难关就想消减人力”的企业之外，社会上还存在人情味满满的企业。“疫情无情，企业有爱，无需惊慌，公司与你同行”，龙池牡丹董事长王封向全体员工许下了“不裁员，不降薪”的郑重承诺。公司以强大综合实力面对目前形势低迷的市场环境，在夹缝中需找机会，不断发展壮大，并一直面向社会在招聘人才，为公司储备了丰富的人才资源，为公司的长久发展奠定了基石。

         市场经济不相信眼泪！它只遵循优胜劣汰！过去的种种，都已是昨日，总结经验，继续上路。立足今日，我们擦亮眼睛，点燃新的希望，放飞新的梦想，惨淡经营历千心，一朝成名天下闻，企业就是在这一次次困难中磨出来的。